Организационная психология.ти_ФРК

Скачать тест — (Организационная психология.ти_ФРК_0e3ebe92.pdf)

Древнейшее дошедшее до нас письменное свидетельство управленческой мысли – …
В работах Н. Макиавелли большое внимание уделено …
Согласно мнению Н. Макиавелли, эффективно управлять государством правителю позволял ряд принципов и положений правления, в частности, идея о том, что … (укажите 3 варианта ответа)
Конец Средневековья в науке управления характеризуется появлением идеи …
Неверно, что система научного управления Ф. У. Тейлора была построена на принципе, суть которого заключалась в …
В своих трудах Макс Вебер большее внимание уделял … типу управления
К основным принципам бюрократической организации можно отнести такую характеристику, как …
К признакам социальной организации можно отнести: … (укажите 3 варианта ответа)
Неверно, что нормативная структура социальной организации включает в себя …
… – это оформленные как программы общих действий поручения, выдаваемые извне организацией более высокого уровня
В организации при реализации стратегических планов руководитель проводит совещание с начальниками отделов, поясняя дальнейшее развитие компании, и заручается их поддержкой. Начальники отделов доносят до своих подчиненных информацию, работают с возможными возражениями и недовольствами. После реализации поставленных задач проводится опрос общественного мнения в виде анкетирования.
Назовите школу управления, к которой относится руководитель данной организации.
… остается важным подходом к изучению личности, он дал начало движению человеческого потенциала
Согласно закону готовности в теории научения, …
Теорию оперантного обусловливания сформулировал …
Особенностями социального научения являются осознание и …
В структуру социальной роли сотрудника входят такие элементы, как оценка ролевого поведения, …
Традиционно психологи выделяют … модальности Я-концепции
В Я-концепции как системе установок относительно своей личности выделяют три компонента: эмоционально-оценочный, поведенческий и …
В числе составляющих Образа Я – … (укажите 3 варианта ответа)
Сотрудник промышленного производства Степанов всегда с пониманием относится к дополнительным задачам, которые ему поручает руководитель, который всегда проявляет при этом уважение к Степанову и его профессиональным навыкам. Однако в случае попыток принуждения и требований со стороны руководства задерживаться после работы или выходить в выходные дни на дополнительные смены Степанов реагирует негативно и отказывается выполнять подобные требования, объясняя это тем, что есть рабочий график, а есть его личное время. При общении с представителем отдела управления персоналом сотрудник пояснил, что ему неприятно такое пренебрежение со стороны руководства.
Какое явление в терминах Я-концепции представлено в описании?
Важнейшей специфической чертой управленческой деятельности является …
Особенность управленческой деятельности, которая позволяет получить заранее определенный результат на основе предварительно запрограммированного результата, – это …
В юриспруденции к формам управленческой деятельности относят … (укажите 3 варианта ответа)
Акты организационного нормирования и организационно-методического инструктирования – это … акты
Выбор управленческих решений зависит от … факторов (укажите 3 варианта ответа)
Неверно, что авторитет руководителя может быть …
Неверно, что к административным методам управленческой деятельности относится метод …
В процессе производственного конфликта между рядовыми сотрудниками руководитель подразделения высказал свое экспертное мнение, в чем видит сложность технического выполнения задания. Он в корректной форме присоединился к одной из сторон конфликта, при этом заверив, что и другая сторона во многом права, но в данном конкретном случае было бы правильнее пойти по более экономичному пути. Услышав данные аргументы, все быстро пришли к пониманию и продолжили работу.
Что помогло руководителю решить конфликт?
Неверно, что к доминирующим функциям менеджера относится …
Коммуникативная компетентность определяется такими умениями, как … (укажите 3 варианта ответа)
Принципиальная переводимость сообщений с одного языка на другой и возможность понимания между членами одного языкового коллектива, пользующимися одной символьной системой, обусловлены …
Общепринятая точка зрения о том, что эмоциональные выражения являются врожденными и универсальными для всех человеческих культур, принадлежит …
Содержание указания на конкретную эмоцию и одновременный сигнал окружающим, что исполнитель жеста на самом деле данных чувств не испытывает, носят … выражения
К основным функциям власти относят … (укажите 3 варианта ответа)
… облегчает инициатору манипуляции по достижению своей цели, помогает обратить внимание объекта на выгодную для него сторону дела и тем самым отвлечь его от истинной цели инициатора
Скрытое побуждение адресата к переживанию определенных состояний, принятию решений и (или) выполнению действий, необходимых для достижения инициатором своих собственных целей, называется …
В крупной компании топ-менеджеры направлений активно копируют поведение акционера, перенимают его привычки и манеру ведения переговоров. Акционер отличается харизматичностью, любит, чтобы его окружали единомышленники, устраивает званые ужины, где подробно рассказывает о своих предпочтениях в жизни. Погрузившись в такое взаимодействие, менеджеры демонстрируют схожесть даже в выборе марки деловых костюмов и курорта для отпуска. В деловом же взаимодействии особо отмечаются успехи тех, кто использовал опыт акционера и добился существенных результатов в сделках.
Назовите вид психологического влияния, который применяет акционер компании.