Лидерство — Disynergy

Скачать тест — (Лидерство_b0d25a8e.pdf)

Способность эффективно использовать все имеющиеся источники власти для превращения созданного для других видения в реальность называется …
К чертам эффективного лидерства принято относить …
Личностные качества и навыки пристально изучались в рамках …
Ситуационная теория лидерства нашла свое отражение в работах …
Согласно …, тот, кто лучше организует группу для решения конкретной задачи, является лидером
Основные системные требования, предъявляемые к лидеру группы, – это …
Основой власти … выступает возможность руководителя наказывать, препятствовать достижению целей и потребностей исполнителей
… – это характеристика единства, прочности и устойчивости взаимодействий в группе
Управленческая решетка Р. Блейка и Дж. Моутон включает … стили руководства
Одним из условий образования малой группы является …
… – это феномен воздействия или влияния индивида на мнения, оценки, отношения и поведение группы в целом или отдельных ее членов
Этап развития команды, на котором возникает конфронтация между ее членами, называется стадией …
… член группы наиболее болезненно переживает изменения, происходящие в коллективе
Повышение эффективности деятельности, а также скорости ее выполнения в присутствии других людей, называется …
Член группы, который направляет группу к ее целям, подводит итог того, что в ней уже произошло, выявляет отклонения от намеченного курса, действует исходя из роли …
Теория, в которой лидерство рассматривается как процесс организации межличностных отношений в группе, а лидер – как субъект управления этим процессом, является …
Наибольшую известность получила типология трех стилей лидерства, автором которой является …
Коммуникация между индивидами без использования слов, представленных в прямой или какой-либо знаковой форме, называется …
Состояние обоюдной готовности к приему и передаче сообщений характеризует … функцию общения
Свойства общей моторики различных частей тела изучает …
Набор стандартов и критериев в отношении социальных явлений, которым человек следует в жизни, называется групповыми …
Правила, вырабатываемые и принятые группой, которые обязаны соблюдать ее члены, называются групповыми …
Ваша студенческая группа является разновидностью … группы
Вопрос «Что ты будешь делать?» в индивидуальном коучинге относится к этапу …
Вопрос «Что нужно сделать?» в индивидуальном коучинге относится к этапу …
Основанием для выделения карьерного коучинга, бизнес-коучинга, коучинга личной эффективности и лайф-коучинга служит …
Форма наставничества, к которой относится высказывание «Посмотри, что получается» называется …
Форма наставничества, к которой относится высказывание «Делай, как я», – это …
Одна из форм обучения на рабочем месте, акцент в которой делается на практическую составляющую, называется …
Установите соответствие между механизмами влияния и источником власти:
К предпосылкам сплоченности можно отнести …
Установите соответствие между элементами модели коммуникативного процесса, предложенной Г. Лассуэлом:
Сущность эффекта … заключается в формировании нереалистичного восприятия другого
Власть, построенная на традиции и силе личных качеств и особенностей лидера, – это …
Конформизм особенно сильно развивается в тех случаях, когда велико … группы, а человек испытывает большую потребность в одобрении
Расположите в порядке следования этапы осуществления наставничества:
К непсихологическим критериям эффективности групповой деятельности можно отнести …
Поза человека, отраженная на рисунке, свидетельствует …
Обмен информацией становится возможен, если коммуникатор и реципиент используют … систему кодирования и декодирования информации
Получение подчиненным информации о том, какое воздействие он оказал на руководителя, и исправление на этой основе дальнейшей стратегии своего общения, называется …
Для того чтобы сообщение звучало убедительно, оно должно …
Поза человека, отраженная на рисунке, свидетельствует …
Члены коммуникационной сети … чаще всего бывают удовлетворены взаимодействием друг с другом
На рисунке (б) схематически изображен … стиль управления
Способность эффективно использовать все имеющиеся источники власти для превращения созданного для других видения в реальность называется …
К чертам эффективного лидерства принято относить …
Личностные качества и навыки пристально изучались в рамках …
Ситуационная теория лидерства нашла свое отражение в работах …
Согласно …, тот, кто лучше организует группу для решения конкретной задачи, является лидером
Основные системные требования, предъявляемые к лидеру группы, – это …
Основой власти … выступает возможность руководителя наказывать, препятствовать достижению целей и потребностей исполнителей
… – это характеристика единства, прочности и устойчивости взаимодействий в группе
Управленческая решетка Р. Блейка и Дж. Моутон включает … стили руководства
Одним из условий образования малой группы является …
… – это феномен воздействия или влияния индивида на мнения, оценки, отношения и поведение группы в целом или отдельных ее членов
Этап развития команды, на котором возникает конфронтация между ее членами, называется стадией …
… член группы наиболее болезненно переживает изменения, происходящие в коллективе
Повышение эффективности деятельности, а также скорости ее выполнения в присутствии других людей, называется …
Член группы, который направляет группу к ее целям, подводит итог того, что в ней уже произошло, выявляет отклонения от намеченного курса, действует исходя из роли …
Теория, в которой лидерство рассматривается как процесс организации межличностных отношений в группе, а лидер – как субъект управления этим процессом, является …
Наибольшую известность получила типология трех стилей лидерства, автором которой является …
Коммуникация между индивидами без использования слов, представленных в прямой или какой-либо знаковой форме, называется …
Состояние обоюдной готовности к приему и передаче сообщений характеризует … функцию общения
Свойства общей моторики различных частей тела изучает …
Набор стандартов и критериев в отношении социальных явлений, которым человек следует в жизни, называется групповыми …
Правила, вырабатываемые и принятые группой, которые обязаны соблюдать ее члены, называются групповыми …
Ваша студенческая группа является разновидностью … группы
Вопрос «Что ты будешь делать?» в индивидуальном коучинге относится к этапу …
Вопрос «Что нужно сделать?» в индивидуальном коучинге относится к этапу …
Основанием для выделения карьерного коучинга, бизнес-коучинга, коучинга личной эффективности и лайф-коучинга служит …
Форма наставничества, к которой относится высказывание «Посмотри, что получается» называется …
Форма наставничества, к которой относится высказывание «Делай, как я», – это …
Одна из форм обучения на рабочем месте, акцент в которой делается на практическую составляющую, называется …
Установите соответствие между механизмами влияния и источником власти:
К предпосылкам сплоченности можно отнести …
Установите соответствие между элементами модели коммуникативного процесса, предложенной Г. Лассуэлом:
Сущность эффекта … заключается в формировании нереалистичного восприятия другого
Власть, построенная на традиции и силе личных качеств и особенностей лидера, – это …
Конформизм особенно сильно развивается в тех случаях, когда велико … группы, а человек испытывает большую потребность в одобрении
Расположите в порядке следования этапы осуществления наставничества:
К непсихологическим критериям эффективности групповой деятельности можно отнести …
Поза человека, отраженная на рисунке, свидетельствует …
Обмен информацией становится возможен, если коммуникатор и реципиент используют … систему кодирования и декодирования информации
Получение подчиненным информации о том, какое воздействие он оказал на руководителя, и исправление на этой основе дальнейшей стратегии своего общения, называется …
Для того чтобы сообщение звучало убедительно, оно должно …
Поза человека, отраженная на рисунке, свидетельствует …
Члены коммуникационной сети … чаще всего бывают удовлетворены взаимодействием друг с другом
На рисунке (б) схематически изображен … стиль управления
Установите соответствие между элементами модели коммуникативного процесса, предложенной Г. Лассуэлом:
Основой … власти выступает возможность руководителя наказывать, препятствовать достижению целей и потребностей исполнителей.
Понятие стиль лидерства, введено … и с тех пор стало общеупотребимым.
Наличие базовых навыков, развитие которых позволит стать эффективным лидером с наименьшими усилиями или в более короткий срок принято считать …
Власть, построенная на силе личных качеств и особенностей лидера, называется – …
Определите стиль управления, изображенный на рис.
Лидерство как совокупность отношений доминирования и подчинения, влияния и следования в системе межличностных отношений в группе (или организации), рассматривалось в рамках … подхода
Автором теории лидерских ролей является …
Основанием для выделения консультативного лидерства, как одного из его типов является…
Поведенческая модель, отражающая особенности воздействия лидера на членов группы, для оказания на них влияния и побуждения их к достижению целей организации, называется …
Минимальное участие членов группы при принятии решений, когда голос лидера – решающий характерно для … стиля лидерства
Тип лидерства, который предполагает, что руководство опирается на призывы, убеждения, просьбы проявить энтузиазм ради высоких целей называют …
Поговорка «Властвует тот, кто обладает информацией», отражает суть … подхода к проблеме лидерства.
Если субординация внутри группы не подчеркивается, но при этом четко осознается и при необходимости обозначается, то речь идет о характеристике … стиля лидерства
Количество детерминант, оказывающих существенное влияние на выбор и реализацию стиля лидерства равняется …
Зависимость жесткости управления от изменчивости окружения традиционно рассматривается …
Для обеспечения отсутствия незаменимых людей, создания командного взаимодействия и сотрудничества в команде лидеров необходим человек, реализующий лидерскую роль …, с точки зрения И.Адизеса.
Ориентация в основном на отношения и на людей, характерна для … стиля лидерства.
Способность лидера к ответственному поведению относится к … группе качеств.
Зависимость стиля лидерства (управленческого стиля) от категории подчиненных, описана в теории …
Установите соответствие между названиями источников власти и механизмами их влияния.
Способность эффективно использовать все имеющиеся источники власти для превращения созданного для других видения в реальность называется …
К чертам эффективного лидерства принято относить …
Личностные качества и навыки пристально изучались в рамках …
Ситуационная теория лидерства нашла свое отражение в работах …
По мнению представителей …, тот, кто лучше организует группу для решения конкретной задачи, является лидером
Основные системные требования, предъявляемые к лидеру группы: …
Основой власти … выступает возможность руководителя наказывать, препятствовать достижению целей и потребностей исполнителей
Управленческая решетка Р. Блейка и Дж. Моутон включает следующие стили руководства: …
… – это феномен воздействия или влияния индивида на мнения, оценки, отношения и поведение группы в целом или отдельных ее членов
Этап развития команды, на котором возникает конфронтация между ее членами, называется стадией …
Теория, в которой лидерство рассматривается как процесс организации межличностных отношений в группе, а лидер – как субъект управления этим процессом, является …
Наибольшую известность получила типология трех стилей лидерства, автором которой является …
Вопрос «Что ты будешь делать?» в индивидуальном коучинге относится к этапу …
Вопрос «Что нужно сделать?» в индивидуальном коучинге относится к этапу …
Основанием для выделения карьерного коучинга, бизнес-коучинга, коучинга личной эффективности и лайф-коучинга служит …
Форма наставничества, к которой относится высказывание «Посмотри, что получается», называется …
Форма наставничества, к которой относится высказывание «Делай, как я» называется …
Одна из форм обучения на рабочем месте, акцент в которой делается на практическую составляющую, – это …
Процедура, позволяющая выявить статус человека в конкретной группе, – это …
Наличие базовых навыков, развитие которых позволит стать эффективным лидером с наименьшими усилиями или в более короткий срок, принято считать …
… – это методика, согласно которой респондент приписывает нейтральному стимулу то или иное собственное значение
Непосредственное или преднамеренно создаваемое визуальное впечатление о личности или социальной структуре называется …
Процесс целенаправленных воздействий на себя, свою личность, позволяющий осуществить жизненные цели и планы, является …
Сознательное воздействие на собственные взгляды, мнения, установки с помощью логических обоснований, называется …
Предоставление испытуемым возможности в реальных условиях внутригруппового взаимодействия проявить свои организационные, коммуникативные и лидерские способности, называется … диагностикой
Достижение эффекта личного притяжения является … управления впечатлением
Характерные способы организации информации и концентрации нашего внимания в окружающем и внутреннем мире называются …
Стратегия принятия решения, связанная с ведущей репрезентативной системой, относится к избирательному фильтру под названием «…»
Для того чтобы стать социометрической «звездой» в …, лидеру необходим небольшой набор характеристик, создающих благоприятные условия для свободного общения и всеобщего благоденствия в группе
В качестве … выступают: выделение лидера из толпы, подчеркивание его исключительности, сплочение последователей и обеспечение преданности масс вождю
Власть, построенная на традиции и силе личных качеств и особенностей лидера, – это …
Расположите в порядке следования этапы осуществления наставничества:
Получение последователем информации о том, какое воздействие он оказал на лидера, и исправление на этой основе дальнейшей стратегии своего общения называется …
Для того чтобы сообщение звучало убедительно, оно должно …
Члены коммуникационной сети чаще всего бывают удовлетворены взаимодействием друг с другом, если коммуникационная сеть имеет вид …
Выслушивание мнений, преодоление споров, воодушевление на достижения – это функции лидера, характерные для этапа … при управлении группой
Эффективность воздействия лидера при использовании такого источника власти, как компетенции, выше при условии …
Если человек отслеживает время, всегда знает, который час, то можно говорить о наличии у него метапрограммы, связанной … восприятием времени
К ценностным функциям имиджа относят …
Определите порядок прохождения ступеней лидерского роста, предложенных М. Кетс де Врисом:
Установите соответствие между названиями источников власти и механизмами их влияния:
Для обеспечения отсутствия незаменимых людей, создания командного взаимодействия и сотрудничества в команде лидеров необходим человек, реализующий лидерскую роль …, с точки зрения И. Адизеса
Определите стиль управления, изображенный на рисунке :
Стиль, характеризующийся высокой ориентацией на себя и на других, который включает открытость, обмен информацией, выяснение и проверку различий для достижения эффективного решения, приемлемого для обеих сторон, называется …
Набор стандартов и критериев в отношении социальных явлений, которым человек следует в жизни, называется групповыми …