Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими и (или) обезвреживающими средствами.ДРБ_И СИЗ Без ИМ

Скачать тест — (Правила обеспечения работников средствами индивиду_0a5b0449.pdf)

  1. Разрешено ли организовывать выдачу СИЗ и (или) их сменных элементов посредством автоматизированных систем выдачи (вендингового оборудования) и дозаторов?
  2. В каких случаях работник обязан вернуть СИЗ работодателю?
  3. Какие СИЗ необходимо выдавать руководителям, специалистам, инженерно-техническим работникам, бригадирам, мастерам?
  4. Можно ли выдать неполный комплект полагающихся СИЗ по сравнению с перечнем, приведенным в Единых типовых нормах?
  5. В каком документе регистрируется факт выдачи работникам и возврат ими СИЗ, выдача дерматологических СИЗ, смывающих средств?
  6. С какой периодичностью осуществляется выдача работникам дерматологических СИЗ?
  7. Как исчисляется продолжительность нормативного срока эксплуатации СИЗ?
  8. Какой нормативно-правовой акт устанавливает обязательные требования к обеспечению работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, включая определение потребности, организацию приобретения, выдачи, эксплуатации (использования), хранения, ухода (обслуживания) и вывода из эксплуатации?
  9. В каком нормативно-правовом акте определен объем выдачи СИЗ, выдаваемых работникам в зависимости от профессии (должности)?
  10. Чем может руководствоваться работодатель в случае, если наименование профессии (должности) отсутствует в Единых типовых нормах выдачи СИЗ?
  11. Когда работнику выдаются СИЗ, предназначенные для использования на открытом воздухе для защиты от пониженных или повышенных температур, обусловленных ежегодными сезонными изменениями температуры?
  12. Какова максимальная продолжительность нормативного срока эксплуатации с момента выдачи специальной одежды работнику?
  13. За чей счет должны быть обеспечены СИЗ работники сторонних организаций, выполняющие работы по договору подряда в производственных цехах и участках принимающей стороны (заказчик, где имеются вредные и (или) опасные производственные факторы, а также при выполнении работ в особых температурных условиях или связанных с загрязнением?
  14. Чье мнение необходимо учесть при необходимости заменять несколько видов СИЗ на один, обеспечивающий совмещенную защиту?
  15. При какой температуре работодатель может дополнительно выдавать работникам специальную одежду для защиты от прохладной окружающей среды?
  16. Куда должны направляться загрязненные выше допустимых (контрольных) уровней спецодежда и белье?
  17. Плотнику Гаврилову С.П. выдали в соответствии с Нормами положенные для его профессии СИЗ, в их состав входит костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий. Спустя 3 недели носки от воздействия загрязнения на рабочем месте костюм сильно испачкался и стал непригоден к использованию. Заведующий хозяйством Васечкин Р.О. отправил его в химчистку, по договору с которой срок стирки составляет до 7 календарных дней. Как поступить непосредственному руководителю с плотником Гавриловым С.П., который остался на время стирки костюма без положенных ему СИЗ?
  18. 11.08.2023 г. столяру Савченко В.К. выдали в соответствии с Нормами все положенные ему по профессии СИЗ, а 05.04.2024 г. он уволился. Как необходимо поступить с выданными Савченко В.К. СИЗ?
  19. Дворник Сидоров В.П. работает в ООО «УКХ» в должности дворник. ООО «УКХ» находится в городе Нефтекамск. Определите, с каким сроком нормативной эксплуатации Сидорову В.П. будут выданы валенки?
  20. В соответствии с Едиными типовыми нормами выдачи СИЗ определите перечень СИЗ для профессии: лаборант по измерениям физических производственных факторов.